北京勞動爭議案件大增,加班費爭議最多

 

 

文/翰爾森顧問

 

 

2008年《勞動合同法》和《勞動爭議仲裁法》實施以后,本市(北京)勞動爭議案件大幅度增長。

 

在勞動爭議案件當中,勞動報酬爭議占首位,占總案件量的50%到60%,而其中最多的是加班費的爭議。其次是經濟補償金和賠償金,大概占20%至30%。

 

此外,還有確認勞動關系、社會保險等爭議。市勞動保障局勞動仲裁處副處長沈哲恒介紹,從最新的數據統計來看,《勞動爭議調解仲裁法》實施之后,完全勝訴的,勞動者和單位的勝訴率基本相當,而以前是勞動者多一些。

 

“這有兩方面的原因。一是很多企業注意了自己的規范,另外,一部分勞動者訴求超過法律的界定,得不到合理的支持。”

 

 

 

 

 

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